Как составить резюме в 2024 году: как должно выглядеть резюме?

Введение в резюме

У каждого из вас может быть своя ситуация: кто-то ищет свою первую работу, кто-то работает, но желает улучшиться, кто-то потерял работу и отчаянно нуждается в трудоустройстве. Если дело совсем плохо, то, прежде всего, надо успокоиться, прийти в себя. В течение нескольких дней, но не больше. А потом вам нужно принять план действий и последовательно претворять его в жизнь.

План действий такой:

1. Понять, кем хотите работать;
2. Оценить, насколько знания, компетенции, личные качества соответствуют желаниям;
3. Выяснить, какие есть предложения на рынке труда, отвечающие запросам;
4. Подать заявку;
5. Провести переговоры с потенциальным работодателем;
6. Заключить трудовой договор;

Первые два пункта – это личное. Третий пункт требует изучения информации о вакансиях на рынке труда. Четвертый предполагает написание и отсылку резюме.

Отзывы рекрутеров о присылаемых резюме производят удручающее впечатление. Качественных резюме невероятно мало. Это говорит о том, что большинство соискателей либо недооценивает значение резюме, либо не понимает, как его правильно составить.

И такая нелицеприятная картина является добрым знаком для тех соискателей, кто готов приложить усилия для создания собственного классного резюме, которое начнет работать на них сразу после его отправки.

Советы по заполнению графы в резюме «Обо мне»

В целом резюме преследует только одну цель – заинтересовать потенциального работодателя, чтобы получить заветную вакансию

Особенно важно заполнить раздел «О себе» тем, у кого трудового опыта не достаточно. Тогда нужно подключить все свое обаяние и сделать упор на личные качества, которые могут стать бесценными для получения этой работы

Как правильно заполнить, чтобы заинтересовать работодателя? Чтобы сведения в разделе сыграли только положительную роль, следует придерживаться нескольких простых советов:

Краткость и сдержанность. Не следует этот пункт делать слишком масштабным. Достаточно перечислить не более пяти характерных особенностей вашей биографии или личности. При этом следует учитывать, что фразы с юмором могут оказаться провальными в глазах работодателя.

Только правда. Любая информация может быть проверена

Поэтому важно не просто заинтересовать работодателя своим резюме, но и подтвердить указанные в нем сведения. Ложь чаще всего выясняется при собеседовании по телефону или в офисе.

Соотносите сведения в разделе с вакансией

В разделе «О себе» допустимо прописать любые свои особенности. Но не всегда они станут нужными для получения конкретной вакансии. Поэтому максимально продумайте, как изложенные данные могут положительно повлиять на получение рабочего места. Но и слишком строго не следуйте шаблонам.

Чего нужно избегать в резюме?

Резюме должно содержать всю необходимую информацию, для наиболее полного представления рекрутёра о вас, как о личности, профессиональных знаниях и навыках. Но есть несколько моментов без которых вы можете обойтись. Например, сегодня больше не упоминается о том, кем работают родители соискателя. Возможное исключение: родители и вы уже много лет были частью одной компании, что может свидетельствовать о семейных связях с компанией. Насчёт обучения. В резюме вы можете написать о том, что у вас есть аттестат об основном общем образовании, который выдаётся после 11-го класса. Но об окончании начальной школы, упоминать не нужно. Исключение: если это было что-то особенное, например, о посещении международной школы заграницей.

Что не нужно писать в резюме?

Ни в коем случае не следует указывать те данные, которые не соответствуют действительности. То есть, по сути, вам не нужно приписывать себе тех навыков, умений и знаний, которыми вы не обладаете. Помните, что вас все равно пригласят на собеседование, и если будут задаваться дополнительные вопросы, ваш обман непременно всплывет, а значит, вы не получите рабочего места;
Не следует использовать в процессе заполнения резюме вычурный стиль или же канцелярщину. Рекомендуется не использовать ярких цветов, необычных шрифтов или же нестандартное форматирование. Четко структурированный документ будет более эффективным. Если вы разобьете информацию по блокам, то в данном случае, вы получите более значительные результаты, нежели если вы осуществите разноцветное оформление. Как правило, такие «цветные» резюме являются вовсе не привлекательными;
Не следует использовать стандартные клише. То есть, например, вы не должны использовать слова – высококвалифицированный специалист, высокомотивированный и пр. Ваша основная задача выделиться из группы стандартных резюме

И в данном случае, конечно же, не следует использовать те выражения, которые по праву можно считать затасканными;
Очень важно грамотно составить список общих навыков. Например, вы должны указать не только на умение владеть персональным компьютером, но и указать, какие именно программы вы уже использовали

Если же глубоких познаний в области определенного обеспечения программного типа у вас нет, то следует просто указать на навык пользования стандартными программами. Многие специалисты по составлению резюме вовсе рекомендуют не указывать на то, что вы являетесь пользователем банальных программ, например, Word и Excel. Так как сегодня все умеют ими пользоваться, и такие данные просто отягощают ваше резюме.

В течение существенного количества времени продолжаются споры, которые касаются необходимости указания семейного положения и наличия детей. Как правило, данная информация интересует работодателя. Тем не менее, специалисты указывают на то, что ее не следует отражать непосредственно в резюме. Такие вопросы вы получите в процессе проведения собеседования. Указание же на семейное положение и детей в резюме вовсе является недопустимым. Так как нередко работодатели, видя такие данные, сразу же отказываются от изучения документа. Например, если речь идет о трудоустройстве женщины, которая имеет двое несовершеннолетних детей. Как вы понимаете, работодатель сразу же думает не о профессиональных качествах специалиста, а о том, что такой работник может часто брать больничные, а соответственно, работы с него будет мало и он является экономически неэффективным. Именно по этой причине, все же лучше исключить такие данные из своего резюме.

Обратите внимание на то, что всю информацию, которую вы указываете в резюме, можно проверить. И если вы не уверены в том, что вас смогут на предыдущей работе охарактеризовать с лучшей стороны, то лучше не оставлять данные работодателя или же сотрудников в качестве аспекта рекомендаций

Также следует помнить о том, что многочисленные курсы, которые вы могли проходить, мало заинтересуют руководителя, так как по сути, они не предоставляют нужного уровня знаний, а значит, и расписывать их все не стоит.

Самое главное – предоставление той информации, которая сможет выгодно оттенить вашу кандидатуру на фоне многочисленных других. Например, если вы имеете несколько видов образования, обладаете хорошими навыками общения на иностранных языках и пр. Все эти качества непременно нужно описать, причем детально. Так как они могут стать решающими в процессе выбора специалиста.

Возраст

Сегодня на эйчар-порталах можно найти образец резюме как с указанием возраста, так и без. Например, в статье «Как правильно составить резюме» на портале по информационной поддержке карьеры предлагается образец резюме без указания возрастаenjoy-job, 2020]. А вот HeadHunter рекомендует указывать не только возраст, но и пол .

Так или иначе, большинство работодателей хотело бы предварительно знать, кто вольется в их команду. Даже если работа удаленная, начальнику нужно понимать, как строить общение с сотрудником. Собственно, до 35 лет указание возраста вряд ли играет какую-то особую роль. А вот людей старше 35-40 лет в нашей субкультуре обычно представляют, как весьма устаревших и отставших от жизни. Даже сам факт изобилия статей на тему поиска работы в 40-45 лет уже наводит на мысль, что тут не все благополучно .

С учетом этой особенности менталитета, презентацию таких личных данных, как возраст, лучше отложить на более поздний период, чтобы не отпугивать работодателя сразу. Если резюме и набор личных компетенций подходят для должности, возраст не будет проблемой, а если нет, возраст вообще не играет роли.

Если ваша работа не только удаленная, но и без оформления, можно просто сказать, что вам 25 или 27 лет. Этого как раз достаточно, чтобы закончить вуз и получить опыт работы по специальности. Правда, тут возникает другая трудность. В этом случае человеку, независимо от его реального возраста, нужно быть в курсе всех молодежных трендов, легко осваивать новые гаджеты и программы и не пытаться инициировать дискуссии на тему «При Брежневе было лучше» или «П вот в наше время…» На последнем «палится» каждый второй.

Соцсети знакомят работодателя с образом будущего сотрудника

Пандемия подарила миру не только повсеместный удалённый труд, но и ввела моду на собеседования в Zoom. Из-за невозможности лично познакомиться с кандидатом многие рекрутеры и HR-специалисты начали запрашивать ссылки на социальные сети.

Если ваш профиль закрыт от незнакомых людей, потому что в нём много информации из личной жизни, вы не обязаны открывать его или делиться ссылкой. Однако иногда при поиске работы и при наличии нейтральной страницы лучше включить в резюме ссылку на соцсеть. Это поможет потенциальному работодателю узнать вас ближе, чем ему позволяет Zoom.

Социальные сети могут стать отличной рекламой вас как специалиста. Экспертные посты, ссылки на полезные интернет-ресурсы и списки профессиональной литературы — хорошее дополнение к резюме как для фрилансера, так и для бренда компании, где вы работаете.

Во ВКонтакте, например, можно указывать как прошлые места работы, так и нынешнее. То есть экспертная страничка с указанием вашего профессионального опыта тоже может стать своеобразным резюме. Случаи, когда рекрутеры находили специалистов через социальные сети, не так уж и редки.

В последнее время из-за ограничений в работе зарубежных соцсетей многие заводят себе личные телеграм-каналы. Однако если вы не являетесь блогером, не продаёте услуги и ищете работу в найм, то канал вам не нужен. Есть большая вероятность, что среди прочих замьюченых каналов вас не увидят и читать будут сильно меньше.

Требования к оформлению в 2024

Особенно серьезно к требованиям по оформлению резюме и строгому соблюдению его структуры в 2024 году подходят в основном крупные компании. В таких организациях, как правило, крупный отдел кадров с большим числом сотрудников и наработанными алгоритмами выбора соискателей.

Соответствие структуры и содержания резюме самым актуальным требованиям — современный тренд, на который стоит обратить внимание. Это сделает ваш документ более привлекательным, в том числе с эстетической точки зрения

Формат

Стандартный формат резюме — это строго структурированный лист A4 с фото, где с помощью умной верстки или текстового редактора выделены все самые важные части вашей самопрезентации.

Чем комфортнее работодателю будет читать вашу анкету, тем больше шансов трудоустроиться.

Значение имеют: форматирование и шрифт текста, а также стиль написания (должен быть простым, лаконичным и нейтральным).

Объем

Главное правило, от которого стоит отталкиваться, — это размер бланка и число страниц. Нежелательно допускать, чтобы резюме разрасталось по объему более чем на один лист A4.

Короткое и лаконичное представление работодателю оптимально для первого знакомства.

Грамотность

Важно, чтобы резюме было грамотным, даже если работа, на которую вы претендуете, этого не требует. Можно сказать, что это правило хорошего тона

Постарайтесь наполнить документ короткими простыми предложениями.

При вычитке не стесняйтесь обратиться за сторонней помощью: покажите заполненную анкету родным и друзьям. Кроме того, есть много онлайн-сервисов по проверке лексики, орфографии и пунктуации.

Общие правила составления резюме

Четкая структура

У резюме, как и у любого делового документа, должна быть своя структура, отвечающая требованиям по оформлению такого рода документов, и ее необходимо придерживаться.
Под структурой мы понимаем информацию, которая должна быть отображена в определенной последовательности. Подробнее о структуре мы расскажем далее в этой статье.

Оптимальный размер

Традиционный размер резюме составляет один, максимум два листа, поэтому если информации у вас много, то постарайтесь выделить только ту, которая максимально соответствует
той должности, на которую вы претендуете. Например, если у вас большой послужной список, то выберите из него только те должности и тот опыт работы, который пригодится вам на
новом месте работы и будет интересен для конкретного работодателя.
Отдельно к резюме можно приложить сопроводительное письмо или рекомендации от прежних работодателей.

Стиль изложения

Язык должен быть простой, легкий для восприятия. Избегайте сложноподчиненных предложений. Длинные предложения разбивайте на два простых предложения. Если вы владеете профессиональной
терминологией, то можете использовать ее. Это подчеркнет вашу компетентность, но не переусердствуйте. Текст резюме должен оставаться читаемым. Проверьте резюме на грамматические и пунктуационные ошибки.

Не пишите «воды», вся информация должна быть конкретной и по делу. Избегайте отрицаний и негативных формулировок, меняйте их на позитивные. Например, «Никогда не вру» лучше заменить на «Всегда говорю правду»!
У резюме много общего с продающими текстами. О том как писать продающие тексты читайте Здесь

Достоверность информации

Не пытайтесь обмануть работодателя, указывая несуществующий опыт работы или навыки, которых у вас в действительности нет. На собеседовании или во время испытательного срока станет
ясно, что вы не соответствуете занимаемой должности. В результате вы, скорее всего, утратите доверие работодателя и не сможете рассчитывать на трудоустройство. Укажите в резюме свои
сильные стороны. А если в требованиях к кандидатам указаны те навыки, которых у вас пока нет, то правильнее будет овладеть ими или честно сказать работодателю, что вы чувствуете потребность
в их развитии и готовы на обучение.

Как составить резюме

Несколько основных рекомендаций и пожеланий к резюме:

• Один из главных принципов при составлении резюме — текст должен быть лаконичным, выдерживайте единый стиль. Ваше резюме должно быть составлено в официально-деловом стиле, не содержать разговорных фраз и выражений. Не стоит также использовать профессиональные термины и непонятные слова.
• Используйте глаголы действия в описании своей деятельности
  (разработал, улучшил и т. п.).
• Большое значение имеет оформление резюме. Обязательно выделяйте заголовки, делайте отступ перед следующей логической частью. Не стоит составлять резюме больше, чем на 1 страницу.

Структура резюме

1. Контактная информация

В этом блоке вы указываете:

• фамилия, имя, отчество;
• место проживания;
• контактные телефоны;
• электронная почта;
• дата рождения;
• семейное положение (по желанию).

2. Цель

Здесь вы указываете, какая вакансия вас интересует. Например:
«Цель: получение должности специалиста по кадрам».

3. Образование

В этом разделе вы пишете сначала основное высшее образование (или несколько, в порядке получения) с указанием факультета и времени обучения, а чуть ниже дополнительное образование — курсы, стажировки и тренинги.

4. Опыт работы

Описывается по схеме:

• срок работы (месяц и год прихода и ухода);
• название организации;
• сфера деятельности организации;
• должность;
• должностные обязанности;
• достижения.

Последний пункт очень важен. Старайтесь указывать измеримые показатели вашей деятельности (например, привлечение порядка 120 новых клиентов). Используйте глаголы: участвовал, разработал, провел и т. д.

5. Дополнительная информация

В данной части отражается уровень владения компьютером (например, продвинутый пользователь) с указанием программ, в которых вы работали, уровень владения иностранным языком, наличие водительских прав.

Очень рекомендуется включить в структуру резюме блок рекомендации, где вы указываете имена, фамилии и контактную информацию руководителей с предыдущих мест работы.

Конечно, хорошо бы заранее обсудить данный вопрос с вашим предыдущим руководством и получить, помимо всего прочего, их письменную рекомендацию. Но, к сожалению, это можно сделать не всегда. В таком случае, лучше вообще не включать данный раздел в резюме.

В самом конце резюме необходимо указать в какой срок вы готовы приступить к работе.

Образец резюме (.doc, 400 КБ)

Универсальные требования для всех резюме

Как вы поняли, все работодатели разные, и каждый из них принимает решение в какой-то мере субъективно. Именно поэтому рекомендуется дорабатывать резюме под каждый случай и каждую вакансию, на которую вы претендуете, даже если у вас всего одна специальность, а опыт работы и образование полностью релевантны этой специальности. И, в любом случае, резюме – это только начало, потому что никакое резюме не даст работодателю полную информацию, позволяющую сразу взять вас на работу.

Тем не менее есть универсальные правила, которым должно соответствовать любое резюме, есть ли там абсолютно все возможные пункты или только часть из них, и было ли оно доработано под конкретную вакансию. Обязательно проверьте ваше резюме на предмет соответствия этим правилам до того, как вы его отправите потенциальному работодателю.

Общие правила для резюме

• Грамотность – проверьте и исправьте ошибки и опечатки. Как минимум, перечитайте все, что подчеркнул текстовый редактор, в котором вы писали письмо. В идеале, воспользуйтесь любым онлайн-сервисом проверки орфографии. Например, на сайте текст.ру.
• Объем – не больше 1 страницы. Для особых случаев, когда работодатель с ходу запрашивает много сведений о соискателях, можно написать 2 страницы. Если вы считаете, что этого мало, знайте, что первое впечатление от резюме среднестатистический эйчар формирует за 10 секунд .
• Правильность данных – еще раз проверьте, верно ли вы написали свои ФИО и контакты, иначе вас просто не найдут, когда захотят с вами связаться.
• Релевантность данных – перечитайте, точно ли ваше резюме убеждает, что вы именно тот человек, что нужен на выставленную вакансию. Лишнее уберите, недостающее дополните.
• Общий вид – отформатируйте резюме так, чтобы все разделы были удобочитаемы, абзацы не сливались, а самая важная информация бросалась в глаза первой.

Теперь подытожим все рекомендации по составлению резюме, которые мы дали в этом уроке.

Общая структура и наполнение резюме:

1	Заголовок – указать должность или 2-3 сходные по функционалу должности.
2	ФИО и контактные данные – телефон с Viber или WhatsApp, электронный адрес.
3	Образование – учебное заведение, которое вы закончили + дополнительное обучение и самообразование.
4	Опыт работы – обратная хронология от последнего места работы к более ранним.
5	Профессиональные навыки – те, которые нужны для искомой должности.
6	Личные качества – если есть запрос в требованиях к вакансии.
7	Фото – если внешность имеет значение для профессии.
8	Summary – по желанию, лучше, если есть однозначное конкурентное преимущество.
9	Хобби – по желанию, лучше, если будет коррелировать с профессией.
10	Сопроводительное письмо – по желанию, но лучше написать.

Больше рекомендаций можно найти в книге «Как составить блестящее резюме» . Более полный комплект связанных знаний вы найдете в книге «Идеальное резюме + подготовка к собеседованию. Практическое руководство по поиску работы» .

Тем, у кого нет желания углубляться в книги, можем посоветовать статью «Как составить резюме и получить приглашение на собеседование» . Еще рекомендуем почитать статью «5 причин, почему «идеальное резюме» не приведет вас на собеседование», чтобы понимать, что иногда не все зависит от соискателя .

Собеседование – это тема нашего следующего урока, а пока затронем вот какой вопрос: стоит ли отправлять свое резюме только откликом на вакансию или прямиком в понравившуюся компанию, или стоит разместить его на сайте поиска работы и в сети LinkedIn, специально предназначенной для деловых контактов?

Это личное дело каждого, однако, считаем нужным предупредить, что публичное безадресное размещение резюме на эйчар-порталах чревато потоком нерелевантных приглашений от различных компаний, обычно на должность менеджера по продажам. Кроме того, слишком долго висящее в открытом доступе резюме обычно наводит работодателей на мысль о вашей не слишком высокой квалификации и отсутствии предложений, а не о том, что вы суперспециалист и ищите достойный вашего уровня вариант.

В общем, у вас есть время и возможность решить для себя данный вопрос, а пока приглашаем пройти тест на усвоение материала.

Структура резюме

В резюме должны быть следующие блоки:

1. Фамилия, имя и отчество.
2. .
3. Год рождения и возраст.
4. Контакты: адрес электронной почты и номер телефона, город проживания.
5. – название должности, на которую Вы претендуете.
6. .
7. .
8. .

9. Дополнительная информация.

Давайте разберемся, как правильно описать каждый блок в резюме. С указанием ФИО, контактов, даты рождения и контактов обычно проблем не возникает. Вопросы появляются при заполнении следующей информации. Советы ниже помогут Вам сделать хорошее резюме для получения работы.

1. Фотография

Резюме без фотографии имеет меньше шансов привлечь внимание работодателя

Постарайтесь добавить в резюме качественную фотографию, сделанную в деловом стиле и на однотонном фоне:
Не стоит размещать в резюме личные фотографии, снимки, сделанные на отдыхе или в поездках.
Осторожно отнеситесь к размещению креативных фотографий
Они могут сработать в плюс разве что в резюме творческих работников.

2. Цель резюме

Здесь нужно указать должность, на которую Вы претендуете. Не стоит указывать несколько должностей, особенно разных – для каждой позиции необходимо готовить свое резюме.

Согласитесь, будет странным, если в качестве цели в резюме будет написано: «Найти работу дизайнера, программиста, копирайтера, контент-менеджера или SMM-специалиста». Это слишком разные профессии, чтобы им соответствовал один кандидат.

3. Ключевые навыки

В этом блоке резюме необходимо указать ключевые навыки, которыми Вы владеете, для конкретной должности, в том числе относящиеся к Soft Skills.

Например, программист может указать, какими языками и на каком уровне он владеет. Специалист по контекстной рекламе – в каких системах контекстной рекламы он умет работать, какими системами автоматизации пользуется.

Не стоит указывать навыки, которые не имеют отношения к будущей работе.

4. Образование

Указывайте только то образование, которое имеет отношение к должности, на которую Вы претендуете. Исключение: информация о высшем образовании. Если Вы закончили вуз, но работаете не по специальности – все равно указывайте в резюме информацию о вузе. Этим Вы покажете работодателю, что имеете высшее образование, пусть и не профильное.

5. Опыт работы

В данном блоке необходимо описать предыдущие места работы. Вначале указывается информация о последнем месте работы, затем – о предыдущих местах. При описании мест работы необходимо кратко описать, какие функции Вы выполняли и какие достижения у Вас были. Достижения должны быть конкретными и измеряться цифрами.

Например:

Май 2010 – июнь 2014 года. ООО «АБВ плюс», ведущий производитель систем для автоматизации бизнес-процессов.

Должность: менеджер по продажам

Обязанности:

1. Составление документации для участия в тендерах.
2. Поиск потенциальных клиентов и ведение переговоров.

3. Заключение договоров.

Ключевые достижения:

1. Автоматизировал процесс составления коммерческих предложений, благодаря чему время отклика на заявки клиентов снизилось в 2,5 раза.
2. Привлек в компанию трех ключевых клиентов.

3. Добился положительного решения в 40% тендеров, в которых участвовала компания.

6. Дополнительная информация

В этой части резюме укажите дополнительные навыки, которые могут быть интересны работодателю или положительно Вас характеризовать. Например, здесь можно указать уровень владения иностранными языками.

Оформление

Дизайн. Забудьте про декоративные элементы, красочную графику и красивые эпитеты. Делайте резюме в виде сухого структурированного текста. Если вам нужно показать причастность к сложному проекту или технологии — для наглядности можно добавить график или схему. Но лучше всё делать текстом.

Почему? Потому что у рекрутера перед глазами 300–500 резюме, которые нужно отфильтровать. Ему некогда разбираться в красоте, ему нужна чёткая, структурная подача без лишнего.

Фотография. Прикреплять к резюме фотографию не обязательно (если об этом явно не сказано в вакансии). Если работодатель просит, сделайте светлое фото в деловом стиле, на котором хорошо видно ваше лицо. Фото с друзьями и шашлыками оставьте для домашнего архива. Вы удивитесь, как много таких шашлычных фотографий попадается среди резюме.

Формат документа. Если нет специальных требований, отправляйте резюме в виде PDF-файла — это популярный формат, который на всех устройствах покажет одинаковую вёрстку. Файлы с другим расширением могут некорректно отображаться, поэтому незачем рисковать.

Язык. Резюме можно писать на русском или английском языке. Если выбираете английский язык, то для работодателя это означает две вещи: вы свободно владеете языком и готовы рассматривать предложения от англоязычных компаний. Под владением мы понимаем умение читать, писать и общаться с коллегами на профессиональные темы. Если вы не уверены в силах — пишите на русском и не создавайте ложных ожиданий.

Фрагмент резюме Давида Роганова. Документ на английском языке, без графики и фото.

Что указать в резюме

На собеседовании во многих компаниях HR может сам предложить вам заполнить анкету, индивидуально разработанную для кандидатов на работу в данной конкретной организации. Но это уже после того, как вас позовут на собеседование. Ниже рассмотрим пункты, которые следует указать в резюме, чтобы сделать его наиболее полным и универсальным:

ФИО;
возраст (год рождения);
контактные данные: телефон, почта, мессенджеры;
фото. Лучше добавить фотографию, это повысит шансы на ответ;
образование. Здесь укажите вуз, который вы оканчивали, и свою специальность

Кстати, дипломы некоторых вузов являются автоматическим пропуском на место работы;
уровень желаемого дохода и то, что для вас важно на будущем рабочем месте. Если хотите развиваться в своей области, укажите это;
знание иностранных языков

Очень важное знание в мире, где развивается глобализация;
владение ПК, наличие водительских прав, готовность к переезду. Эта информация поможет работодателю сразу отсечь лишние вопросы;
опыт работы.

Вот тут остановимся подробнее. Если опыта нет, то и вопросов нет. Разве что, риторический: как устроится на работу человеку без опыта, если все требуют наличие опыта.

А если ест, и вы уже где-то работали, укажите место работы, период и рабочие обязанности, которые вы выполняли.

Кстати! Если вам нужно составить резюме, а этому мешает срочная курсовая или реферат, учтите: для наших читателей сейчас действует скидка 10% на любой вид работы

Покажите в своем резюме, что вы дорогого стоите

Шаг 8. Ваши качества и навыки

Тут, как правило, наши соотечественники при составлении резюме любят «разгуляться», упоминая о собственной доброте, отзывчивости, красоте и гибком уме. Для работодателя упоминание таких качеств станет признаком непрофессионализма, применяемого в процессе составления резюме

Независимо от того, какими личностными качествами вы обладаете, руководителю важно рассмотреть в вас хорошего сотрудника, компетентного, ответственного и исполнительного

Критично оцените собственные возможности, вспомните, как вы проявляете себя в работе, в стрессовых ситуациях, имеете ли творческие навыки. Тогда оптимальным вариантом будет указать аккуратность, исполнительность, чистоплотность, тактичность, возможность анализировать и прогнозировать.

На
основании приведенных в резюме качеств у работодателя должен сложиться
определённый образ человека, которого он принимает на работу, поэтому подавайте
максимально объективную информацию, чтобы она соответствовала действительности
и вашим возможностям.

Образцы

Возможно, после всего прочитанного вы ещё не переварили информацию, так как рекомендаций действительно много и их все необходимо соблюдать.

О важности правильно составленного резюме можно говорить долго, но стоит поставить себя на место руководителя. Он должен пересмотреть груды бумаги, выявить наиболее достойных претендентов, опираясь лишь на один текст анкеты

Помните, что существуют установленные нормы, соблюдение которых гарантирует положительный исход мероприятия.

Образец:

Бывают ситуации, когда отправленные резюме буквально вводили в ступор или вызывали смех у начальства. Иногда можно встретить анкеты не только с изложением собственного жизнеописания, но и с настоятельными рекомендациями относительно устройства рабочего процесса. Так, один правоверный гражданин серьёзно заявил, что работать по пятницам он не будет, вне зависимости от графика работы компании

Бывали случаи, где соискатели акцентировали внимание на том, что они веганы и желают получать соответственное питание на работе. Курьёзов много, но резюме никак не подразумевает описание вашей жизненной позиции или капризов

Предлагаем
вам ознакомиться с парой примеров составления резюме. Они могут служить неким
шаблоном и ориентировать в процессе составления вашего документа.

Пример №1

Резюме Сидоровой Жанны Дмитриевны

Цельсоискание
должности художественного руководителя

Дата рождения: 30.11.1970 г.

Город: Волгоград

Семейное положение: замужем

Телефон: +7-458-222-78-98

Образование: Высшее (очное) 1993-1998 г.г. Волгоградский государственный педагогический университет

Специальность: народная художественная культура

Опыт работы:

11.12.2010 — 01.02.2018. «НЭТ» Волгоградский государственный новый экспериментальный театр. Должность: художественный руководитель. Должностные обязанности: постановка спектаклей, создание декораций, написание сценариев.

Дополнительная
информация:

• Тренинги и курсы: в 2011 году прошла курсы по актёрскому мастерству в студии экспериментального театрального искусства «Клио» (г. Москва)
• Знания иностранных языков: немецкий (разговорный), белорусский
• Владение компьютером: на уровне опытного пользователя (Microsoft Office, Интернет)
• Личные качества: умение направлять и координировать людей. Ответственность, пунктуальность, креативность.

Рекомендации с предыдущего места работы:

«НЭТ» Волгоградский государственный новый экспериментальный театр.

Директор: Петров Александр Семенович

т. +7-xxx-xxx-xx-xx

Пример №2

Резюме Ефремова Михаила Алексеевича

Цель: соискание должности водителя

Дата рождения: 01.12.1971

Город: Ростов-на-Дону

Семейное положение: холост

Телефон:
+7-495-098-45-34

Образование:

Высшее (очное) Донской
государственный технический университет (2000-2005 г.г.)

Специальность:
техническое обслуживание транспорта

Опыт работы:

• 23.10.2011 — 12.03.2018. ООО «Юг-Строй». Должность: водитель грузового автомобиля. Должностные обязанности: поставка грузовых товаров, контроль за исправностью автомобиля, выполнение поставленных руководством задач, прохождение обязательного осмотра транспортного средства.
• 02.05.2005 — 05.09.2011. ООО «Ростов-хлеб». Должность: водитель грузового такси. Должностные обязанности: привоз выпечки по месту требования, ведение необходимой документации, осуществление контроля за отгрузкой товара.

Дополнительная
информация:

Стаж вождения 10 лет.

Личные качества: пунктуальность, аккуратность,
чистоплотность, логическое мышление, ответственность.

Рекомендации с
предыдущего места работы:

ООО «Юг-Строй»

Гендиректор: Самойлов Андрей Петрович

т. +7-xxx-xxx-xx-xx

Ожидаемый уровень заработной
платы: 60 000
рублей.

Готов
приступить к работе с 01.12.2019

Это
примеры лаконичной и структурированной подачи информации, которая даёт
исчерпывающий ответ о персоне соискателя рабочего места.

Как составить резюме после декрета

Скажем честно: декретный отпуск и маленький ребёнок ‒ это минус для соискательницы.

Трудовой кодекс гарантирует сохранение рабочего места за декретницей.

Женщину в декрете по российским законам уволить можно только в одном случае ‒ когда само предприятие ликвидируется.

По данным нашего партнёра Superjob, на прежнюю работу после декрета выходят 35% женщин,
а 41% опрошенных ищут новую работу.

При этом только 26% российских работодателей считают, что декретный отпуск ‒
не препятствие для карьеры.

Чего боятся соискательницы и работодатели

• Самые частые опасения женщин после полутора-трёх лет декретного отпуска:
• Утрачены профессиональные навыки
• Устарели знания, необходимые для работы (вышли новые законы, появился новый софт,
  изменились тренды)
• Нет возможности пройти дополнительное обучение ‒ ребёнок занимает всё свободное время
• Придётся часто брать больничные из-за ребёнка