Как составить резюме для поиска работы

Лучшие бланки резюме для заполнения

• Шаблон №1

  Заполнить

• Шаблон №2

  Заполнить

• Шаблон №3

  Заполнить

• Шаблон №4

  Заполнить

• Шаблон №5

  Заполнить

Пустые бланки резюме без фотографии

Бланки резюме без поля под фотографию пригодятся на вакансиях, где не предъявляются строгие требования к кандидатам. Например, это могут быть офисные работники или производственный персонал. Внешние данные здесь ни к чему, поэтому можно обойтись без фотографии.

• Шаблон №1

  Скачать

• Шаблон №2

  Скачать

• Шаблон №3

  Скачать

• Шаблон №4

  Скачать

• Шаблон №5

  Скачать

• Шаблон №6

  Скачать

• Шаблон №7

  Скачать

• Шаблон №8

  Скачать

• Шаблон №9

  Скачать

• Шаблон №10

  Скачать

Пустые бланки резюме без фото полностью готовы к заполнению. Пользователю необходимо лишь подобрать наиболее привлекательный по оформлению шаблон. Также можно уточнить требования к оформлению у работодателя. Если строгих требований нет, выберите любой понравившийся бланк, скачайте его и приступайте к заполнению.

Пустые бланки резюме с фотографией

В данной категории представлены шаблоны (анкеты) резюме с полем под фотографию. Наличие фото является обязательным на тех профессиях, где важны внешние данные работников. Наличие фотографии в резюме на некоторых вакансиях является обязательным. Игнорирование данных требований недопустимо – при отсутствии фото рассматривать кандидата не будут.

• Шаблон №1

  Скачать

• Шаблон №2

  Скачать

• Шаблон №3

  Скачать

• Шаблон №4

  Скачать

• Шаблон №5

  Скачать

• Шаблон №6

  Скачать

• Шаблон №7

  Скачать

• Шаблон №8

  Скачать

• Шаблон №9

  Скачать

• Шаблон №10

  Скачать

Мы рекомендуем вставлять (или вклеивать) фотографии в резюме на любые вакансии

Работодатель уделит им особенное внимание за счёт эффекта визуализации. Благодаря этому шансы устроиться в выбранную компанию станут намного выше

Нет подходящей фотографии? Обратитесь в ближайший салон, где вам сделают фото профессионального уровня, обработают его и запишут на USB-носитель. Далее останется выбрать подходящий бланк резюме, вставить туда фотографию и заполнить шаблон полезной информацией о собственной кандидатуре.

Универсальный образец резюме (под любую профессию) + пример

В случае, если вам требуется стандартный бланк, скачивайте его бесплатно. Он состоит из 2 страниц. Первый лист необходимая информация о вас, и на втором дополнительные навыки. Удобное и простой шаблон. Ничего лишнего. И можно отнести к любой профессии. Но всё же, если выбирается определенную специальность, то посмотрите шаблоны ниже. Возможно выберите лучший вариант.

Что касается скачивания. То формат pdf  в электронном виде. В этом формате я пишу все свои электронные книги. Открывается на всех устройствах. Но редактировать текст в нем не сможете. По-этому, его только под распечатку, и далее аккуратно ручкой заполняете. Подойдёт в том случае, если нужно быстро распечатать и заполнить на месте.

И второй вариант, уже заполненный пример. Его можно редактировать в текстовом редакторе word. Используйте этот вариант, для быстрого редактирования. И кстати, после можно сохранить правильный вариант в формате pdf, и далее направить этот вариант почтой работодателю.
Пустой — Скачать образец универсального резюме (в формате pdf)

Заполненный — Скачать образец универсального резюме (в формате doc)

Как написать биографию о себе и что важно не упустить

Биография – краткий рассказ о себе, призванный охарактеризовать человека, рассказать об основных событиях его жизни, успехах и достижениях. В ней необходимо упомянуть и о сильных или слабых чертах характера, увлечениях, даже о мечтах и надеждах.

• Начинается биография с представления. Следует назвать свою фамилию, имя и отчество, указать год рождения. Писать место рождения не стоит, а вот место постоянного проживания – обязательно. Также, необходимо упомянуть семейное положение, указать возраст детей.
• Следующий пункт – образование. Указывать подробно, как и насколько успешно вы учились в школе, не надо, достаточно упомянуть, какую именно школу закончили. Для работодателя будет иметь основное значение именно профессиональное образование. В этом пункте следует упомянуть учебное заведение, полученную специальность, обозначить года студенчества. Еще один важный момент – здесь следует указать курсы, тренинги, семинары, которые помогли вам повысить свою квалификацию, а также, даты их прохождения.
• Работа, профессиональный опыт – важный момент в биографии. Здесь следует указать все места работы, где вам пришлось трудиться, года, должности, обязанности, общий стаж. Здесь полезно указать ваши достижения, успехи, награды, благодарности.
• В последних двух пунктах большим плюсом будет указание своих достижений на учебной и рабочей ниве, а не только простое перечисление дат и фактов. Так, что можно написать о себе в данном ключе? Да все, что угодно: о том, вы были лучшим студентом по тому или иному предмету, несколько раз подряд сдавали сессии исключительно с высшими оценками, стали лучшим сотрудником года, участвовали в конференциях, были активистом и т.д. Биография – это вольный рассказ о себе, где Вы можете представить себя в лучшем, выгодном свете).
• Необходимо указать и личные качества. Поскольку набор характеристики у каждого человека огромный, упоминать следует те, которые помогут вам влиться в коллектив. Так, если вы устраиваетесь на работу, то описываем профессиональные качества, а также, обрисовываем коммуникативные, организационные черты характера. Если вы хотите стать волонтером, то тут будут цениться сострадание, гуманность, любовь к людям.

Также будет полезно почитать:

• Профессии для девушек — ТОП 20 самых высокооплачиваемых профессий
• Отдых на рабочем месте

Советы по составлению от специалистов

Карьерный эксперт Михаил Томашевский занимается составлением резюме профессионально. Он рекомендует:

• При заполнении разделов всегда помните о правилах форматирования. Выбирайте четкие, разборчивые шрифты, лучше стандартные, если вы конечно не устраиваетесь на творческую должность. Подойдут Arial, Tahoma, Helvetica, Times New Roman.
• Используйте размер шрифта от 11 до 12 и одинарный интервал. Для имени и заголовков разделов выберите размер шрифта от 14 до 16.
• Устанавливайте одинаковые поля со всех четырех сторон. Обязательно структурируйте документ, он не должен быть похож на простыню текста.
• Убедитесь, что подзаголовки единообразны. Если они полужирные, то все. Аналогично в отношении курсива.
• Придерживайтесь одного формата дат в вашем резюме: к примеру, 01-2020 либо январь 2020 года.
• Не загружайте резюме причудливой графикой и обилием цвета. Лучше, если оно будет черно-белым. В только электронных вариантах допустимы вставки светлого тона, но только одного.
• Если вы решили включить фото, используйте снимок делового стиля, но не такой, как обычно идет на паспорт. Увы, паспортные фотографии редко кого красят.
• Сделайте резюме кратким и актуальным. Указывайте только необходимую информацию.

Перед отправлением выясните, в каком формате кадровые сотрудники могут открыть ваш файл. Если же требуется бумажный вариант, распечатывайте его на качественной белой бумаге.

Какая структура должна быть у правильного резюме?

Структура резюме имеет одно из важнейших значений, так как читают этот документ по диагонали, вскользь, вычленяя нужные моменты

Поэтому информацию нужно подавать последовательно, начав с самого важного

Рекомендация

Используйте готовые образцы резюме на работу для того, чтобы не допустить ошибок при составлении резюме. Наши бланки имеют правильное расположение блоков, правильную структуру.

На первых местах размещаются следующие сведения:

• ФИО кандидата полностью, как в паспорте.
• Возраст, уровень образования, семейное положение.
• Гражданство – важный показатель для многих работодателей.
• Город проживания, возможная готовность к переезду или командировкам.
• Контактная информация – телефон, электронная почта.

Далее идёт блок Основная информация – здесь указано, на какую должность претендует кандидат, каковы его ожидания в заработной плате, предпочитаемый график работы.

Ознакомившись с этими сведениями, работодатель захочет увидеть сведения об опыте работы – от самого последнего рабочего места до самого первого, но не более чем за последние 10-15 лет. Здесь указывается предыдущего работодателя и занимаемую должность, описываются обязанности и достижения.

Далее описывается полученное образование – основное и дополнительное. Например, университет, потом курсы повышения квалификации, посещённые вебинары.

В самую последнюю очередь указываются личные качества, профессиональные навыки, компьютерные навыки, сведения о знакомых иностранных языках, службе в армии и занятиях в свободное время.

Именно такая очерёдность подачи сведений является самой правильной. Сначала работодатель захочет узнать, на какую должность претендует кандидат и сколько хочет получать. После этого он начнёт искать сведения об опыте работы и полученном образовании. Именно поэтому блоки в резюме в обозначенной выше последовательности – так они следуют и в примерах.

Классическая структура хорошего резюме

Цель. В графе цели отмечают на какую или какие вакансии претендует соискатель.

Образование. В разделе «образование» заполняются данные о вашем основном образовании: учебное заведение, факультет, специальность, степень, особые академические достижения, а также даты поступления и окончания.

Дополнительное образование. В этом разделе указываются все сведения о дополнительном обучении, это могут быть курсы, тренинги, семинары и т.д.

Опыт работы. Раздел «опыт работы» является одной из самых важных частей резюме, где соискатель в хронологическом порядке должен обозначить свою профессиональную и трудовую биографию. Название фирмы или организации в которой работал, занимаемую должность, функциональные обязанности и достижения.

Профессиональные навыки. Коротко перечисляются ваши основные навыки, опыт работы, знания и умения, которые смогут охарактеризовать вас как профессионала.

Личные качества. Раздел, в котором должны быть перечислены ваши личные качества, кратко характеризуя вас как личность.

Дополнительная информация. Заключительное поле анкеты соискателя, в котором указываются такие данные как семейное положение, наличие водительского удостоверения, транспорта, вашей готовности к командировкам и т.д.

Казахстан – это государство, расположенное в Центральной Азии и ранее принадлежащее СССР. Бывают так, что россияне не могут найти себе работу в России и едут на наработки в Казахстан.

Почему именно это государство? Выбор такого города прост:

Кандидату не требуется менять гражданство и оформлять вид на жительство.

Но все не так просто. Обращаясь в миграционную службу, россиянин должен предоставить следующие бумаги:

• трудовой договор или его ксерокопию, которая должна быть заверена нотариально;
• справку, полученную в тубдиспансере, ВИЧ-центре;
• справку о наличии или отсутствии у кандидата судимости. Он может привезти ее из России, т.к. в Казахстане он ее вряд ли сделает;
• диплом об образовании или его ксерокопию, заверенную нотариально;
• письмо-ходатайство, полученное от работодателя;
• уставные бумаги фирмы, которая принимает кандидата на работу. В ней же он сможет сразу узнать о том, как правильно составить резюме для Казахстана;
• медицинскую страховку;
• фотографию.

Если россиянин приехал в Казахстан и указал в анкете цель поездки « Трудоустройство», то он может не регистрироваться в миграционной службе. Ему дается 30 дней для трудоустройства. Образец резюме в Казахстане он может взять у фирмы, которая устраивает его на работу.

Если россиянин указал в анкете целью поездки « В гости к родственникам», то зарегистрироваться он должен в течение 5 дней.

Если же россиянин не нашел работу в Казахстане, то ему найти работу не получится и образец заполнения резюме в Казахстане ему вряд ли понадобится.

В миграционной карте ему поставят отметку « Частная цель визита» и уже не один работодатель его на работу не возьмет. Вновь искать работу и брать готовый бланк резюме он сможет тогда, когда уедет из данной страны, вернется вновь, оформит целью визита в визе «Трудоустройство».

Специалист в сфере HR и развития карьеры

Республика Казахстан (РК) чуть больше 20 лет назад входила в состав СССР, а это значит, что у Казахстана с Россией есть много общего. В том числе подход к отбору кандидатов на вакантные должности. Если вы ищете образец грамотного резюме на работу в Казахстане, откроем вам секрет: он будет на 99,99% идентичен с русским шаблоном. Дело не в стране, откуда родом кандидат, а в том, насколько ответственно человек подходит к заполнению сведений о себе.

Бланки резюме без вставки фотографии

Пустые бланки резюме без места под фотографию могут быть идеальным выбором для тех вакансий, где не требуется оценка внешности кандидатов. В некоторых сферах работы, таких как IT, финансы или техническое обслуживание, профессиональные навыки и опыт являются более важными, чем
внешний вид.

Современный

Скачать
Заполнить

Простой

Скачать
Заполнить

Блочный

Скачать
Заполнить

Эксклюзивный

Скачать
Заполнить

Свежий

Скачать
Заполнить

Строгий

Скачать
Заполнить

Лучший

Скачать
Заполнить

Практичный

Скачать
Заполнить

Стильный

Скачать
Заполнить

Привлекательный

Скачать
Заполнить

Одностраничный

Скачать
Заполнить

Универсальный

Скачать
Заполнить

Новый

Скачать
Заполнить

Престижный

Скачать
Заполнить

Использование пустого бланка резюме без фотографии поможет сосредоточить внимание работодателя на основной информации о ваших навыках, образовании и опыте работы. Это позволит вам представить себя наилучшим образом и повысить свои шансы на получение приглашения на
собеседование

Образцы резюме 2021 года на все случаи жизни

Создать резюме на работу можно, выбрав шаблон либо сформировав свой собственный, если готовые образцы не привлекают. Шаблонные элементы вы можете менять в соответствии с потребностями. Думайте об образце как о строительных лесах, которые вы можете регулировать или убирать по мере необходимости.

Если вам сложно самому правильно составить резюме, по образцу сделать это будет проще. Выбирайте нужную профессию, качайте готовый шаблон и переделывайте его под себя:

• торговый представитель;
• мерчендайзер;
• менеджер по продажам; 
• продавец-кассир;
• бухгалтер;
• экономист;
• водитель;
• повар;
• кладовщик;
• официант;
• сварщик;
• охранник;
• учитель;
• медсестра;
• врач;
• юрист;
• кадровик;
• парикмахер;
• сотрудник полиции.

Молодым специалистам, не имеющим профессионального опыта, нужно более тщательно подойти к составлению резюме. Используйте функциональный вариант: нанимателей интересуют умения и навыки

Если отсутствует опыт трудовой деятельности в конкретных организациях, необходимо уделить наибольшее внимание уровню образования – основного и дополнительного, личным компетенциям и чертам характера, позволяющим успешно реализоваться в профессии. Чтобы было проще, можно воспользоваться образцом для людей, не имеющих опыта работы

Novoresume

В этом онлайн-конструкторе бесплатно получится создать только одностраничное резюме, причём в единственном экземпляре. Но потом эту версию можно редактировать и скачивать неограниченное количество раз.

На выбор — 16 макетов, половина из которых платные.

Особенности конструктора

В бесплатной версии можно изменить шрифт. Выбор цвета доступен только при покупке подписки.
Набор блоков в макете меняется в зависимости от опыта работы соискателя — параметр выставляется в настройках.
Есть подсказки

Если какой-то из блоков не заполнен, то об этом не только напомнят, но и пояснят, почему важно не оставлять его пустым.
Novoresume лучше использовать для составления CV на английском языке, так как возникают сложности с переименованием названий блоков на русский

Цены

Стоимость подписки зависит от выбранного периода. На момент написания статьи 1 месяц доступа стоит 19,99 €, 3 месяца — 39,99 €, год — 99,99 €.

Сервис не информирует, но у пользователей с российскими банковскими картами могут быть проблемы с оплатой из-за текущей ситуации.

Пример англоязычного резюме топ-менеджера в Novoresume

Какую информацию о себе писать не стоит

Резюме должно описывать все профессиональные качества кандидата, его опыт и прежние трудовые достижения.

Составляя самопрезентацию, люди хотят показать себя со своих самых сильных положительных сторон

Важно при этом оставаться объективным и не вводить в заблуждение потенциального работодателя

Не следует чрезмерно приукрашать действительность, писать ложную информацию, откровенно врать. Данные, указанные соискателем, часто проверяет служба безопасности и другие инстанции. Правда все равно станет известна работодателю. Это может негативно отразиться на дальнейшем поиске работы.

Кроме того, специалистов по поиску сотрудников настораживает:

1. Наличие грамматических ошибок и опечаток.
2. Слишком объемная или слишком короткая самопрезентация. Не стоит раздувать резюме на 5-10 страниц. Тогда как пары строчек будет очень мало. Удобнее всего о себе рассказать на 2-3 листах формата А-4. Дополнительно можно приложить свидетельства о пройденных тренингах, примеры работ и другую ценную информацию.
3. Обилие дипломов и сертификатов. Больше всего вопросов у кадровика возникает, если они не соответствуют той профессии, на которую претендует соискатель.
4. Небрежное оформление. Резюме — возможность заявить о себе, и должно быть оформлено соответствующим образом. Не стоит злоупотреблять сокращениями. Грубые фразы и просторечные выражения тоже действуют отталкивающе.
5. Несерьезный адрес электронной почты для многих специалистов будет тревожным знаком.

Дополнительная информация

Здесь можно написать о том, готовы ли вы к сверхурочной работе или командировкам, когда сможете заступить на должность. При необходимости укажите наличие водительских прав, загранпаспорта, санитарной книжки, знание языков. Перечислите увлечения, которые покажут вас с лучшей стороны.

Если среди ваших предыдущих работодателей есть те, кто готов дать хорошую рекомендацию, напишите об этом. Не нужно указывать контактные данные, напишите, что готовы предоставить их по запросу, чтобы избавить рекомендателя от нежелательных звонков.

Такого сжатого, но информативного описания будет достаточно, чтобы заинтересовать потенциального работодателя и донести до него все важные моменты. При необходимости меняйте блоки местами в любом порядке. Первым обязательно должен быть раздел контактных данных, следом за ним можно разместить блок «Ключевые навыки» или «Опыт работы».

Последним всегда будет раздел «Дополнительная информация».

Раздел 3: Опыт работы и профессиональные навыки

Момент ответственный, но не сложный для понимания. Вы должны занести в раздел информацию, которая касается вашей предыдущей профессиональной деятельности.

Т.е. вы обязаны указать: в какой период работали на том, либо ином предприятии, какую занимали должность и в полном объеме описать свои должностные обязанности.

Обратите внимание: на первое место вы должны поставить последнее место работы, далее предпоследнее и т.д. Укажите последние 3-4 предприятия, на которых вы работали, и поверьте, для работодателя это будет вполне достаточно

Укажите последние 3-4 предприятия, на которых вы работали, и поверьте, для работодателя это будет вполне достаточно.

Знаю из практики, что кадровые службы тщательно изучают профессиональный путь будущего сотрудника лишь за последние 3-5 лет, а далекое прошлое их интересует лишь для общей информации.

Должностные обязанности

Если вы планируете написать хорошее резюме для устройства на работу, то этот момент очень важен. После быстрого изучения ваших персональных данных, работодатель перейдет к внимательному штудирования именно этого раздела резюме. Ведь ему нужно быстро оценить ваши профессиональные возможности.

Поэтому опишем как можно подробнее ваши должностные обязанности, которые вы выполняли на предыдущем месте работе.

Профессиональные достижения

Возможно, вы помогли внедрить на предприятии новые технологии, увеличить производительность труда, или объемы продаж продукта и т.д. Это все нужно внести в резюме в обязательном порядке.

Ваши успехи в работе и достижения особенно важны, если вы претендуете на руководящую должность на предприятии.

Хорошо, мы полностью описали ваш профессиональный путь за последние годы, и теперь самое время идти дальше. А дальше у нас следующий подраздел…

Ключевые навыки

Здесь отражаем все профессиональные умения, которые понадобятся в той должности, на которую вы претендуете. Т.е. подводим итог по всем вашим проф. навыкам.

Как сделать краткое резюме

Сначала рассмотрим, как составить краткое резюме в привычном для всех ворде. Откроем новый документ, в главном меню нажмем кнопку «Создать». Перед нами ряд стандартных шаблонов:

Для примера составим резюме интернет-маркетолога. Добавим в заготовку свою информацию. Вот что у нас получилось:

Аналогичным образом сделаем резюме в Google Docs. Откроем новый документ, в главном меню перейдем в пункт «Создать» и выберем «По шаблону»:

В этом сервисе не такой большой выбор бланков, как в ворде:

Подходящих для создания краткого резюме шаблонов здесь нет, но это не страшно. Выберем такой бланк:

Смотрится неплохо, но слишком просто

Такой анкетой привлечь внимание рекрутера будет проблематично. Хотя шанс, безусловно, есть

Попробуем сделать короткое резюме в профессиональном онлайн-конструкторе. Перед началом работы с сервисом нужно пройти простую процедуру регистрации. Она займет не более одной минуты. Чтобы приступить к созданию анкеты, войдем в личный кабинет и нажмем на кнопку «Добавить резюме»:

В открывшемся окне перейдем в настройки:

Нам откроются доступные варианты шаблонов. Выберем бланк с ярким голубым акцентом:

Теперь вводим сведения в форму для заполнения. Не забываем загрузить качественную фотографию, а также отметить уровни владения профессиональными навыками и английским языком. В завершение оставим ссылку на подробную анкету.

Пример готового краткого резюме:

Анкета, созданная в онлайн-конструкторе, смотрится гораздо привлекательнее. Иконки, фото, органично расставленные цветовые акценты делают ее непохожей на типичные CV. С таким документом ваши шансы на быстрое устройство на работу заметно возрастут

Прикольное видео «Как надо устраиваться на работу»

Рекомендации в отношении пунктов:

Не перегружайте резюме дополнительной информацией, типа: вероисповедание, в каком году и какую школу вы заканчивали, пр. Это затрачивает Ваше время на указание ненужных данных, время работодателя на их прочтение, и в конце концов смазывает общий эффект от кандидата.

Руководителям следует подходить к составлению резюме с аналитической точки зрения – провести анализ своей работы за истекший период деятельности, например «Повысил уровень продаж на 15%». Выбирайте наиболее интересное Вам сейчас направление работы: не пишите в графе «Цель» — «Получение любой должности», «Принести пользу вашей организации». Первом случае вы опускаете себя на уровень соискателя, не обладающего никакими профессиональными способностями, во втором можете смело дописывать ниже: «Трудоголик, в зарплате не нуждаюсь», «Работаю бесплатно», «Могу приплатить сам» и пр. Цель этой графы, кроме определения Ваших запросов, определить ваши возможности. Если вы рассылаете резюме на разные вакансии – необходимо изменить желаемую должность. Нелепо смотрятся резюме с пометкой – на должность маркетолога (к примеру), присланные на вакансию юриста.

Старайтесь, чтобы в вашем резюме не было больших пробелов в рабочем стаже. Поверьте, это вызывает недоверие и дополнительные вопросы. Если вы все таки указали такие перерывы, вам обязательно надо продумать ответы на вопросы, связанные с этими пробелами. Так же вызывают дополнительные вопросы слишком частая смена мест работы. Иногда уместнее не указывать короткие периоды – которые длятся до полугода. Это достаточно редко «всплывает» на собеседовании и при правильном комментировании не портит вашей репутации.

Если у Вас небольшой опыт работы, расписывать Ваши школьные годы, достижения в классе, школы актива и все участия в КВН по крайней мере неуместно. Поймите, это знаки вашего отличия от других, но не профессиональные заслуги. Если опыта совсем нет, то лучше указать, что стремитесь его получить – немного наивно, но более привлекательно для тех, кто принимает на работу «нулевых» работников

Вы продаете свои услуги как специалиста – так говорите же о том, что важно и интересно для работодателя.

До сих пор в Казахстане имеет небольшое хождение, и вызывает непонимание такое понятие как дауншифтинг – это желание руководителей высокого уровня работать обычными малооплачиваемыми специалистами. Таким соискателям чаще всего отказывают.
Укажите вместе с Вашими данными – Ф

И. О. , работающий телефон (зачастую номер не отвечает или не доступен). Укажите так же заработную плату, на которую рассчитываете. Не надо думать, что работодатель, увидев ожидаемую зарплату ниже прогнозируемой, будет радостно потирать руки, и подсчитывать прибыль. Ваше предложение – реальная сумма, от которой работодатель (и рекрутер, кстати) отталкивается при выборе Вас как специалиста.
Указывая рекомендодателей, узнайте заранее, какие рекомендации они дадут. Есть немало известных ситуаций, когда рекомендующие награждали работников такими эпитетами, что их не брали на работу.
Для руководителей актуально стало указывать после каждого пункта количество подчиненных специалистов.
Дополните свое резюме графой «Дополнительные сведения», в которой укажите наличие автомобиля (если такое необходимо или приветствуется), знание языков, уровень владения ПК, возможности выезда в командировки, ваши профессиональные сведения – к примеру – обучаемость, целеполагание и пр.
Не забудьте в резюме указать дату вашего рождения (или возраст).
Старайтесь избегать сокращений – во-первых, не всем они понятны, во-вторых, информация, переданная таким образом может искажаться.
При указании каждого места работы (наименования предприятия), целесообразно указывать область деятельности предприятия.
Добавленная фотография, портретный вариант, рабочая обстановка и максимально офисный стиль одежды на которой помогут вам выгодно выделиться среди других соискателей. Не правильно добавлять фотографии в резюме с вечеринок, дней рождений, где сфотографирован юбиляр с цветами, в окружении друзей, либо обрезанные групповые фото, где в кадре чьи-то руки, интерьер ресторанов, квартир.